El projecte «Treball als Barris» amplia el seu abast i consolida l'ocupació a Terrassa amb noves actuacions i novetats per a l'edició 2025
El projecte del Servei Públic d'Ocupació de Catalunya adreçat als barris amb majors desavantatges socioeconòmics arriba a 14 zones de Terrassa i aposta per la formació, la contractació i la dinamització local
«Treball als Barris», impulsat pel Servei Públic d'Ocupació de Catalunya (SOC), segueix donant suport a les zones de Terrassa amb més necessitats socials, econòmiques i laborals. Aquesta edició, que va començar el passat 1 de novembre de 2024 i que va finalitzar el 31 d'octubre de 2025, incorpora diverses novetats que amplien el seu abast i augmenten l'impacte de la iniciativa tant a nivell social com laboral.
L'objectiu és fomentar l'equilibri social i laboral mitjançant una combinació d'orientació laboral personalitzada, formació professional, contractació temporal i actuacions de desenvolupament i dinamització local. A través d'aquestes accions, el projecte busca incrementar la inserció laboral de les persones en situació d'atur, millorar la seva ocupabilitat i reforçar el teixit econòmic i social dels barris. Així, el projecte no només fomenta la creació de feina, sinó també la consolidació d'una societat més cohesionada i resilient a Terrassa.
Ampliació de barris d'actuació
Una de les principals novetats d'aquesta edició, ja executada, ha estat l'ampliació dels barris beneficiaris. Si fins ara el projecte es centrava en cinc barris, aquest any l'abast ha estat ampliat a catorze barris de la ciutat, incloent-hi: Ca n'Anglada, Montserrat, Torre-sana, Vilardell, Can Jofresa, Can Palet, Guadalhorce, Xúquer, La Maurina, Sant Llorenç, Ègara, Sant Pere Nord i Can Tusell. Aquest increment té com a objectiu generar ocupació i millorar la qualitat de vida de les persones que resideixen en aquests barris, tot afavorint la cohesió social i l'enfortiment del teixit econòmic local.
Atenció presencial i resultats laborals destacats
En aquesta edició, s'han habilitat cinc punts d'atenció presencial en diversos equipaments de la ciutat, com els Centres Cívics Francisca Redondo, Montserrat Roig, Francesc Macià, així com el Campus Vallparadís i l'edifici central de Foment de Terrassa. S'han atès un total de 477 persones, de les quals gairebé el 50% (230 persones) han trobat feina al tancament del programa. A més, un 14% (70 persones) han estat derivades a recursos formatius per millorar el seu perfil professional abans de tornar al mercat laboral. La resta de persones ateses que no han trobat feina, continuen el seu itinerari sociolaboral amb accions de la nova convocatòria, que està en marxa des del passat 3 de novembre.
Tallers d'ocupació i inserció laboral
Una altra de les novetats més destacades d'aquesta edició ha estat la posada en marxa de tallers d'ocupació mixtos, que combinen formació i pràctiques laborals. Els tallers de l'edició 2024 s'han centrat en dues especialitats: rehabilitació d'edificis i locals i fusteria d'alumini. Amb una durada de deu mesos, aquests tallers han donat l'oportunitat a setze persones, majoritàriament majors de 45 anys, de formar-se i desenvolupar treballs reals de rehabilitació als barris de la ciutat. Al tancament del programa, s'han aconseguit cinc insercions laborals i s'espera que quatre persones més s'incorporin al mercat laboral durant aquest mes de novembre.
Jornada Barris en Xarxa
Una altra novetat d'aquesta edició ha estat la celebració de la «Jornada Barris en Xarxa: Jornada ocupacional i de desenvolupament local», que va tenir lloc els dies 8 i 9 d'octubre. Aquesta jornada va reunir més de cent tècnics i tècniques d'ocupació d'arreu de Catalunya i va incloure ponències, tallers preparatoris i un Speed Dating laboral. En aquesta última activitat, més de quaranta persones participants van tenir l'oportunitat de ser entrevistades per tretze empreses locals dels sectors de serveis, neteja i administratius.
Contractació i experiència laboral
En aquesta edició del projecte, també s'han contractat 44 persones residents als barris d'actuació. Aquestes contractacions inclouen tant plans d'ocupació ocupacionals (36 persones) com contractacions professionals (8 persones), per tal de dinamitzar els barris i millorar serveis com la neteja d'espais públics, el manteniment d'edificis escolars i esportius, així com l'acollida i acompanyament de persones en situació de vulnerabilitat.
Una nova convocatòria pel 2026 amb novetats
El projecte «Treball als Barris» continuarà el 2026 amb una nova convocatòria, que ja està en marxa des del passat 3 de novembre, que inclou novetats importants. Una de les novetats serà la creació de dos nous programes mixtos de formació i treball per a joves menors de 29 anys, en les especialitats d'Atenció a la infància i Hostaleria. A més, es durà a terme un sociograma per aprofundir en el coneixement del teixit comunitari i les xarxes de relació als barris.
El projecte també mantindrà les accions de l'edició anterior, incloent la contractació de 41 persones per a plans d'ocupació i la celebració de la segona edició de la Jornada Barris en Xarxa.
Per a l'execució d'aquesta edició 2024, el Servei d'Ocupació de Catalunya ha destinat un total de 1.667.451,80 euros. En la convocatòria 2025, el pressupost es veu augmentat a 1.937.067,39 euros, que es destinaran a la continuïtat del projecte i les noves accions de formació i ocupació.
El projecte «Treball als Barris» és una clara aposta per la inclusió social i la millora de les condicions laborals dels barris de Terrassa, amb l'objectiu de reduir les desigualtats i fomentar un desenvolupament econòmic i social més equitatiu.