Claves imprescindibles para generar confianza a la empresa y con la familia
- Fecha: 27 de febrero de 10 a 11.30h
- Modalidad: En línea
- A cargo de: Ricard Agustín (Family Bussines Solutions)
- Dirigido a : líneas directivas de empresa, y Pymes en general.
Temática:
La confianza es una de las mejores medicinas preventivas para mantener la armonia familiar y la eficiencia empresarial, puesto que facilita la unión entre los miembros de la familia, la comunicación y la toma de decisiones. Sin confianza, se abre la puerta a los conflictos de difícil solución y se pueden llegar a romper los vínculos familiares, impactando en la gestión y el futuro de la empresa.
A menudo, esta desconfianza aparece disfrazada de problemas de comunicación, pero es importante tener la sensibilidad suficiente para discernir si se trata de un problema de comunicación o de falta de confianza y aprender a (re)construirla cuando hay carencias.
Objetivos:
Para ser un gran líder, hay que aprender a generar y gestionar la confianza con el equipo. Este webinar, de enfoque práctico, brinda las pistas necesarias por:
- Adquirir nuevas herramientas y estrategias comunicativas.
- Aprender a escuchar - Poner en práctica la asertividad
- Basar las relaciones en la credibilidad, fiabilidad, empatía y ausencia de interés propio.
- Gracias a esto, se conseguirán prevenir y resolver algunos de los conflictos típicos de las empresas familiares.
Contenidos:
- Problemas de comunicación o problemas de confianza?
- La confianza a la empresa familiar: cómo se construye, como se destruye y en qué casos se puede reconstruir
- Conflictos y discrepancias de confianza entre generaciones, entre ramas familiares y entre los de dentro y los de fuera del negocio
- Herramientas para facilitar la comunicación transparente y fluida a la empresa y con la familia, con especial énfasis en los familiares que trabajan fuera de la empresa familiar
- Pautas y comportamientos que facilitan las relaciones de confianza:
- Poner en práctica la escucha activa
- Técnicas de asertividad
- La credibilidad, la fiabilidad, la empatía y la ausencia de interés propio
- Herramienta DISCO y estilos de personalidad: Dominante, Influyente, Serenidad, Cumplimiento